(+34) 650128765 david.criado@vorpalina.com
Seleccionar página

 facilitamos el cambio

 

6 años apoyando el cambio de directivos, equipos y organizaciones por toda España.

6 años trabajando por nuevos modelos de trabajo y aprendizaje con sentido.

+ 5.000 h. de acompañamiento

6 sectores de mercado

110 equipos satisfechos

37 ciudades

 

SERVICIOS DE ACOMPAÑAMIENTO AL CAMBIO

Contamos con una gama muy concreta de servicios que incluye proyectos de transición cultural, programas de coaching ejecutivo y mentoring individual, y talleres o workshops en diferentes áreas de trabajo.

Consulta nuestro portfolio

CONOCIMIENTO ABIERTO Y PRÁCTICO

Esta web es consultada diariamente por miles de personas que acceden a más de 600 artículos sobre #RRHH, #liderazgo, #management y nuevos modelos de aprendizaje y trabajo. Únete al medio millón de personas que ya los ha disfrutado.

Consulta nuestros artículos

La historia de un reto

Nuestro fundador, David Criado, te explica en esta charla TED de 15 min. cuál es nuestro enfoque de trabajo y nuestra labor diaria.

Más de 100.000 personas conocen hoy nuestra historia. Súmate a ellas. 

 

Certificación

Contamos con la única certificación válida en nuestro trabajo:

la satisfacción de nuestros seguidores y clientes

VORPALINA es ese faro de autenticidad y plenitud que me ayuda a PENSAR; y HACER para CONSTRUIR. Me estimula en ser plenamente consciente y apreciar el impacto de cada acción con ese objetivo. Vuestra reflexión interna (pero abierta) se ha convertido en una dirección y, en el camino, está inspirando a tanta gente....
vorpalina me ayuda a sentirme vivo...
Alfonso Roma

Socio fundador, One North

VORPALINA nos ayudó a situar, diseñar y hacer explícita nuestra estrategia para una reunión con nuestro cliente internacional más importante. El trabajo que realizamos entre todo el equipo contribuyó a que pudiéramos cerrar un acuerdo clave para el futuro crecimiento de nuestra organización. Durante la sesión trabajamos de forma dinámica y activa en una experiencia memorable.

Iñaki Zaldúa

Director Comercial, Ecenarro

David es una de las personas que más aprecio y admiro personal y profesionalmente. Me encanta estar cerca de gente con enorme talento, a ver si se me pega algo. Siempre le estaré agradecido por tantas cosas que ha hecho con nosotros para todos. Creo que la Iniciativa Vorpalina es una marca realmente admirada; hay que conocerla, pero una vez que tomas contacto aprecias y admiras enormemente tanto la gente como el propio proyecto. Hay un grandísimos valor personal y profesional. La iniciativa tiene un fuerte carácter, que emana del fundador y ya que me das esta oportunidad de poner en valor lo que pienso creo que el valor que tiene, son: visión sistémica, capacidad de desarrollo de interrelaciones personales, alta capacidad para la resolución de problemas, orientación a grupos de interés, etc. Esto se traduce en un imán para gente con estas mismas competencias, por lo que la Inicitiva Vorpalina es gran atractor de talento. No todo siempre es magnífico, pero sí creo que lo importante es saber qué cosas son parte intrínseca de la Iniciativa y que debeis ponerlo en valor.

Santiago Pereira

Socio fundador, NRG Marketing

El programa ejecutivo me ha servido para mejorar mi calidad de vida. He adquirido conciencia de equipo y he aprendido a delegar. Ha sido de gran ayuda para mejorar la forma en la que me relaciono con mi equipo, compañeros y trabajo. Ahora soy capaz de organizar mi tiempo, estoy mejorando mi delegación y me doy cuenta de que con mis compañeros tenemos que ser un equipo cohesionado asumiendo también mi rol dentro mi organización

Ahora tengo tranquilidad para ver las cosas e interiorizar la realidad. He logrado mantenerme orientado en las tareas y en lo que debo hacer en cada momento. He mejorado notablemente en la anticipación a los problemas y en la forma en la que me siento preparado para resolverlos. En temas de interacción con mi equipo estoy muy contento. Transmito lo que quiero decir. He dejado de fabricar problemas para ser la solución a ellos. Ha sido un ejercicio duro e intenso pero he logrado que la reflexión ocupe parte de mi día a día. He empezado a meditar para ponerme en diálogo con lo que tengo alrededor

Testimonio de directivos

Ingenieros jefes, REPSOL

No conocía este tipo de programas y para mí embarcarme en algo así ha sido una aventura. Me ha costado mucho esfuerzo y mucho trabajo abrirme a nivel emocional. No estaba acostumbrado pero lo he disfrutado mucho. Después de cada sesión he sentido que cada reflexión era útil para mí y para mi vida. Necesitaba clarificar mi camino y creo que lo he logrado. Mi futuro sigue siendo incierto pero ahora se lo que quiero y al menos cómo enfrentarme a ello. He aprendido a conocer mis limitaciones y mis fortalezas y me encuentro con fuerzas para continuar mi viaje. Estoy también encantado con la flexibilidad que me ha dado el programa, la seriedad en cuanto a puntualidad y formatos y con nuestra comunicación fluida. En general, estoy muy contento con el trabajo que he realizado y con tu papel (David Criado) como mentor.

Carlos Jiménez

Gerente de Innovación, SILO

“He aprendido cómo cooperar con mis compañeros. Voy a decir en pocas palabras lo que quiero.”

“Ahora se decir cómo me siento e intentaré ser coherente y no ser tan pasiva”.

“Cada día de la semana estaba deseando que llegara el comienzo de las sesiones. Me ha impresionado la enorme capacidad escondida que teníamos de comunicarnos y me comprometo a favorecer esa comunicación. Me encanta mi trabajo y el programa me ha ayudado a valorar lo afortunada que soy.”

“Pensé que nos conocíamos menos pero el programa me ayudó a ver que nos conocemos bastante. Ha sido un placer y me comprometo a cumplir las reglas de aceptación para mi equipo.”

“Me he sentido muy a gusto y he aprendido a resolver conflictos. Ha sido un placer conoceros y voy a intentar seguir diciendo lo que siento y pienso.”

“Empecé el curso con un 6 y acabo en un 10. Se que podemos trabajar ahora en cualquier equipo y con cualquier compañera.”

“El programa me ha encantado. Me llevo para mi día el aprendizaje de la comunicación asertiva, lo apliqué y me funcionó a la perfección. Me ha parecido genial, flipante el curso. Algunos de los aprendizajes son aplicables a mi vida personal”

“He aprendido a no encerrarme en mí misma y aceptar las otras opiniones de mis compañeras. He desarrollado habilidades de trabajo en equipo que me han ayudado sobre todo a escuchar a las demás.”

“He visto que todos tenemos algo que decir acerca de nuestra realidad diaria y eso es enriquecedor. Suelo tratar de imponer mi criterio y hoy he visto claramente cómo guiar una conversación efectiva.”

“He aprendido la importancia de la comunicación no verbal y me encantaría que el programa hubiera durado más tiempo. Necesitamos que el clima generado a lo largo del programa se mantenga”

“Desconocía por completo que una formación pudiera ser tan entretenida y amena. En mi propia vida hubiera cometido menos errores con solo unas pocas de todas las herramientas y trabajos que hemos realizado en el programa. Quiero pensar que en adelante podré ver la realidad desde diferentes perspectivas”.

“Me ha gustado mucho el programa y deseo que mantengamos el compromiso de trabajo en equipo que hemos sido capaces de alcanzar durante el programa”.

“Tardaré mucho en olvidar todo lo aprendido y el ambiente que hemos generado.”

“El programa ha sido muy gratificante. He sentido que podía pensar por mí misma, practicar y aprender de mis compañeros. ha sido muy ameno.”

“Me ha gustado mucho el programa. He aprendido la enorme importancia de conocer nuestras emociones y cuidar nuestra autoestima. Pondré en práctica la empatía que tanto hemos utilizado durante las sesiones. Gracias por todo.”

“Cada persona es un mundo a descubrir, ese ha sido mi mayor descubrimiento. Me ha encantado el programa y me ha encantado el facilitador. Me siento muy orgullosa de estar en este grupo. Me comprometo a apreciar a cada persona como es: única e imprescindible para el equipo.”

“Me ha parecido un gran viaje. Las herramientas que hemos utilizado me servirán tanto en mi día a día en el trabajo como en mi vida diaria.

“Aprendí que algo que no tiene solución no es un problema”

“He aprendido a aceptar la realidad para poder cambiarla. Ahora se decir mejor las cosas y dedicar a mis compañeras la atención que cada una necesita”

“He conocido mejor a mis compañeros, me he sentido muy cómodo. Se expresarme mejor y a la hora de resolver un problema, ya tengo las herramientas suficientes para afrontarlo. Me ha gustado mucho el programa y ha sido muy divertido”

“Me comprometo a enfrentarme a los conflictos con serenidad. “

“He conocido a mis compañeros y sus emociones. Aprendí a aceptarles”

“Me ha gustado mucho el programa. El solo hecho de saber cómo están mis compañeras y respetar sus emociones con una comunicación respetuosa ya es un gran avance para mí y creo que para todas.”

“He aprendido a reconocer el problema, intentar dialogar y cumplir las reglas básicas de aceptación.”

“No es mi mejor momento pero aún así he aprendido mucho a lo largo del programa. Me encantaría que no se acabara ya.”

Feedback de los asistentes a TRAINING DAYS

Mandos intermedios, Quirón Salud